來(lái)源: 作者:出處: 時(shí)間:2018-07-28 點(diǎn)擊量:
經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,以及拓展在西方世界的效用。很多企業(yè)覺(jué)得組織員工參加拓展訓(xùn)練后團(tuán)隊(duì)就會(huì)有很多的改變,試圖通過(guò)拓展訓(xùn)練來(lái)提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、溝通能力及其效能。但很多團(tuán)隊(duì)參加完拓展后,其管理者都表示拓展訓(xùn)練結(jié)束一月后,整個(gè)團(tuán)隊(duì)又會(huì)回到培訓(xùn)前的狀態(tài),覺(jué)得拓展訓(xùn)練沒(méi)什么效果如何更有效的提高企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè),接下來(lái)就由蘭州立正企業(yè)管理咨詢有限公司的小編為大家介紹一下。
一說(shuō)到團(tuán)隊(duì),大家可能會(huì)想起這樣一句話:不怕神一樣的對(duì)手,就怕豬一樣的隊(duì)友的確,不論你在做什么產(chǎn)品,只要是個(gè)團(tuán)隊(duì),那么每個(gè)成員之間即為伙伴關(guān)系,不是對(duì)手,更不是死敵···如果不能有效的建設(shè)自己的團(tuán)隊(duì),“豬”一樣的隊(duì)友永遠(yuǎn)也不會(huì)上道兒~
那作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)老大,該如何進(jìn)行蘭州團(tuán)隊(duì)建設(shè)才能調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,讓大家一起創(chuàng)造更好的業(yè)績(jī)呢?
首先需要打造團(tuán)隊(duì)的核心價(jià)值核心價(jià)值是團(tuán)隊(duì)所追求的人生價(jià)值所在,也是該團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng)思想導(dǎo)向!只有讓每個(gè)隊(duì)員都清楚核心價(jià)值,才能成為一個(gè)具備共同核心價(jià)值的團(tuán)隊(duì)。然后設(shè)定一個(gè)清晰的團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期和短期目標(biāo)作為團(tuán)隊(duì)老大,你要為你的團(tuán)隊(duì)制定清晰且可行長(zhǎng)期和短期目標(biāo),并將目標(biāo)告知你的下屬們,這樣他們才能專注去做自己的事,最終達(dá)成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。最后增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,遇到大問(wèn)題,是需要團(tuán)隊(duì)合作一起去面對(duì)的,當(dāng)大家以團(tuán)隊(duì)為單元去應(yīng)對(duì)的時(shí)候,你會(huì)發(fā)現(xiàn),團(tuán)隊(duì)的凝聚力是在不斷提升的。另外團(tuán)隊(duì)老大可以經(jīng)常組織些團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),例如拓展訓(xùn)練,或者團(tuán)隊(duì)旅游。
那么怎樣才能知道正規(guī)團(tuán)隊(duì)建設(shè)拓展培訓(xùn)呢?在設(shè)計(jì)拓展培訓(xùn)的方案時(shí),告訴我們貴公司這次拓展培訓(xùn)的具體目的和期望,然后由我們拓展公司跟據(jù)貴公司的要求會(huì)詳細(xì)的給參訓(xùn)公司設(shè)計(jì)本次拓展培訓(xùn)的方案,由雙方反復(fù)的協(xié)商修改拓展培訓(xùn)的內(nèi)容。最后達(dá)成一致,能夠體現(xiàn)本次拓展訓(xùn)練的目的,這樣才開始正式實(shí)施團(tuán)隊(duì)建設(shè)拓展培訓(xùn)。